(Washington, DC, 20 de septiembre de 2019) – El Secretario de Agricultura de los EE. UU., Sonny Perdue, emitió la siguiente declaración en la que destaca las medidas anunciadas por el Departamento de Trabajo (DOL) que modernizarán el engorroso proceso de visas H-2A. En primer lugar, el DOL publicó una norma de sentido común que elimina el requisito de anunciar una vacante de trabajo en periódicos impresos, y en su lugar pasa a anunciarse en los sitios web del DOL y de la Agencia Estatal de la Fuerza Laboral, que tienen un mayor alcance y son más rentables. Además, la Oficina de Certificación de Trabajadores Extranjeros del DOL anunció actualizaciones de los formularios H-2A pertinentes y del proceso de presentación en línea para el programa agrícola temporal H-2A. Estas dos medidas aliviarán las cargas regulatorias de nuestros agricultores y ganaderos, lo que les facilitará cumplir con la ley y contratar trabajadores agrícolas a través del programa H-2A.
“Ambas acciones del DOL son cambios críticos que la Administración está haciendo para mejorar el proceso de solicitud de visa H-2A”, dijo el Secretario Perdue. “El Presidente Trump está comprometido a garantizar que nuestros agricultores y productores tengan acceso a una fuerza laboral agrícola legal y estable. Al agilizar estos procesos, el DOL está llevando el proceso H-2A al siglo XXI , lo que permite a los agricultores anunciar mejor y de manera más rentable los trabajadores que necesitan y completar los formularios necesarios de manera más rápida y eficiente, porque nadie debería tener que contratar a un abogado para contratar a un trabajador agrícola. Felicito al Presidente Trump por su continuo apoyo a los agricultores, ganaderos y productores de Estados Unidos”.
Fondo:
Además de facilitar a los estadounidenses la búsqueda y el cubrimiento de puestos vacantes, la Norma Final reducirá las cargas regulatorias, como el requisito de que todos los empleadores publiquen anuncios en un periódico impreso de circulación general en el área del empleo previsto como método de contratación. Las actualizaciones del sistema del Departamento de Trabajo aumentan la facilidad de uso para los agricultores y productores que solicitan empleados H-2A. Como cualquier empleador sabe, los formularios, solicitudes y reglas de contratación son engorrosos, requieren mucho tiempo y son duplicados, además de carecer de flexibilidad y sentido común. Estos cambios demuestran el compromiso de la Administración Trump de liberar a nuestros productores agrícolas de la carga regulatoria, lo que les facilitará la contratación de una fuerza laboral estable y legal. Cuanto más tiempo pasa un agricultor en el papeleo, menos productivo es, lo que perjudica su negocio y su forma de vida.
El nuevo proceso de solicitud de empleo del DOL moderniza dos formularios al convertirlos en formularios electrónicos, lo que elimina las solicitudes en papel que requieren mucho tiempo y que requieren envío por correo postal. El Departamento de Trabajo seguirá aceptando envíos en línea del Formulario ETA-9142A actual (y órdenes de trabajo cargadas utilizando el Formulario ETA-790 actual, Orden de autorización para procesamiento agrícola y de alimentos) a través del Sistema iCERT hasta el 16 de octubre de 2019. A partir del 1 de octubre, un empleador que desee emplear trabajadores de emergencia, H-2A o aquellos que comiencen a trabajar a partir del 15 de diciembre de 2019 debe presentar una orden de trabajo utilizando el nuevo formulario ETA-790/790A (y los anexos correspondientes) y una solicitud H-2A utilizando el nuevo formulario ETA-9142A (y los apéndices correspondientes) en el Sistema FLAG. Para obtener más información, visite la página del Portal de solicitudes de empleo para extranjeros (FLAG) del DOL.
La Regla de Reclutamiento Electrónico del DOL anula los requisitos de anunciar una oferta de trabajo en el periódico, amplía y mejora el registro electrónico de trabajo y utiliza las Agencias Estatales de la Fuerza Laboral para promover las ofertas de trabajo.
Para obtener más información sobre la norma del Departamento de Trabajo, visite la norma sobre Modernización de los Requisitos de Reclutamiento para el Empleo Temporal de Trabajadores Extranjeros H-2A en los Estados Unidos .
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El USDA es un proveedor, empleador y prestamista que ofrece igualdad de oportunidades.
